Uncategorized

Henkilöstövuokraus tarjoaa nopean pääsyn työmarkkinoille ja laajan verkostoon. Tutustu hyötyihin ja haittoihin ennen päätöstä.

Vuokratyöntekijällä on oikeus ylityökorvaukseen 50-100% korotuksella. Henkilöstöpalveluyritys maksaa korvaukset työaikalain mukaisesti.

Henkilöstövuokrausyritykselle kannattaa kertoa CV-tiedot, palkkatoiveet ja työehdot. Yksityisasiat pidä omana tietonasi.

Vuokratyöntekijän sairausajan palkka toimii samoin kuin vakituisessa työssä – henkilöstövuokrausyritys maksaa palkan ja oikeudet säilyvät.

Vuokratyössä maksetaan samat lisät kuin vakituisille – iltalisä, yötyölisä ja ylityökorvaukset kuuluvat kaikille.

Turvallisuustietoisuus, tekninen osaaminen ja verkostoituminen avaavat ovet teollisuus- ja rakennusalan työpaikkoihin.

Vuokratyöntekijällä on oikeus lomakorvaukseen samoin perustein kuin vakituisilla työntekijöillä. Henkilöstöpalveluyritys vastaa maksamisesta.

Vuokratyöntekijän työterveyshuolto on maksutonta ja kattavaa – henkilöstöpalveluyritys vastaa kaikesta. Lue käytännön ohjeita.

Vuokratyöntekijän oikeus 11 tunnin lepoon ja viikoittaiseen vapaa-aikaan – näin varmistaa riittävän palautumisen.

Teollisuuden ammatit tarjoavat monipuolisia osa-aikatyön mahdollisuuksia opiskelijoille, perheellisille ja eläkeläisille. Kokoonpano-, pakkaus-, varastointi- ja laadunvalvontatehtävät mahdollistavat joustavan työajan järjestämisen 15-30 tuntia viikossa. Osa-aikatyö teollisuudessa sopii erityisesti niille, jotka etsivät tasapainoa työn ja muun elämän välille. Lue, miten löydät sopivan teollisuusalan osa-aikatyön ja mitkä edut se tarjoaa.